新卒看護職員募集
新卒看護職採用情報
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TOPICS
◆就職説明会
◆インターンシップ
一人ひとりの希望（体験場所・内容）を伺い、それに合わせてオーダーメードでプログラムを作成いたします。
あなたの興味や知りたい看護を存分に体感できます！
［例］保健師(病棟・外来・診療所等)、訪問看護師、助産師、急性期看護（クリニカルケアコース）、 地域包括ケア（コミュニティケアコース）
2026年卒新卒看護職員募集
募集要項
| 募集人員 | 26卒 保健師・助産師・看護師 計55名（法人採用） | ||||||||||||
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| 応募資格 | 保健師・助産師・看護師の有資格者、または資格取得見込者 | ||||||||||||
| 勤務先 |
※配属先は希望を考慮します。 |
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| 勤務時間 |
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| 休日 | 4週8休制 就業規則で定められた所定の年間休日総数115日（2023年度） ほか リフレッシュ休暇4日、年末年始休暇5日 |
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| 有給休暇 | 初年度10日（毎年加算され、6年目以降20日） | ||||||||||||
| 特別休暇 | 結婚休暇／出産休暇／忌引休暇／罹災休暇／生理休暇／永年勤続表彰休暇など | ||||||||||||
| 休業制度 | 産前産後休暇／ファミリーサポート休業・休暇制度（育児休業制度・介護休業制度・不妊治療休業・子の看護休暇等）（１年以上勤務の方） | ||||||||||||
| 給与（月給） | ・埼玉協同病院病棟勤務者の例（2025年実績）
※主な手当：夜勤手当（月5回目安）、看護手当を含む。通勤手当、住宅手当（世帯主の場合）別途支給 ※年齢、経験加算を考慮します ※手術室、訪問看護ステーションは夜勤手当除く、待機手当、呼び出し手当あり |
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| 諸手当 | 夜勤手当・看護手当・超過勤務手当・通勤手当・子ども手当・住宅手当・早出手当・待機手当・呼出手当・会議活動手当・年末年始休日出勤手当など | ||||||||||||
| 昇給 | 年1回（4月） | ||||||||||||
| 賞与 | 年2回（7月・12月） | ||||||||||||
| 福利厚生 |
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| 保育施設 |
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| 教育制度 |
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就職説明会（病院見学・看護体験もあり）のご案内
| 実施日 |
◆会場：医療生協さいたま本部・ふれあい会館（川口市）
◆会場：埼玉西協同病院（所沢市）
◆会場：秩父生協病院（秩父市）
◆会場：熊谷生協病院（熊谷市）
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| 内容 |
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| その他 |
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| お問い合わせ、お申し込み | 医療生協さいたま生活協同組合 保健看護部看護課 〒333-0831 埼玉県川口市木曽呂1317 TEL： 048-296-4706（直通） E-mail： |
採用試験のご案内
| 応募資格 | 看護師・保健師・助産師の有資格者、または、資格取得見込者 ※法人就職説明会にご参加の上、エントリーをお願いします。 |
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| 実施日 |
◆会場：医療生協さいたま本部・ふれあい会館（川口市）
※定員に達し次第、終了となります。 ※助産専攻の方は5/17（土）にご受験ください。 |
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| 選考方法 | 書類審査、面接 | ||||||||||||
| 提出書類 | 卒業（見込）証明書注1）、成績証明書、健康診断書、履歴書 （当法人指定書式）、自己紹介書（当法人指定書式） ※提出書類は、採用試験の1週間前までに看護課宛てに到着するようにご送付ください 注1） 卒業見込み証明書の準備が間に合わなくても受験できます |
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| お問い合わせ | 医療生協さいたま生活協同組合 保健看護部看護課 〒333-0831 埼玉県川口市木曽呂1317 TEL： 048-296-4706（直通） E-mail： |