新卒 | 2025年度 新卒募集中 |
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中途 | 現在、募集は行っておりません。 |
募集人員 | 2名 |
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応募資格 |
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勤務先 | [新卒]埼玉協同病院(377床)(川口市) 食事指導、入院患者の栄養管理、給食管理業務 [中途]老人保健施設みぬま(入所定員140名)(川口市) ※埼玉県内事業所間異動があります。 |
勤務時間 | 早番 6:00~14:30、中番 8:30~17:00、遅番 11:00~19:45 休日出勤あり(振休保障) |
休日 | 病院:4週6休+祝祭日(シフト制) 老健:4週8休制(シフト制) リフレッシュ休暇4日 年末年始休暇5日 |
有給休暇 | 初年度10日(毎年加算され6年目以降20日) |
特別休暇 | 結婚休暇/出産休暇/忌引休暇/罹災休暇/生理休暇/永年勤続表彰休暇など |
休業制度 | 産前産後休業/ファミリーサポート休業・休暇制度(育児休業・介護休業・不妊治療休業) |
基本給 | 22歳 208,100円 |
諸手当 | 超過勤務手当・早出手当・子ども手当・住宅手当(世帯主、寮以外の場合)・年末年始特別手当・通勤手当など |
昇給 | 年1回 |
賞与 | 年2回 |
福利厚生 | 健康保険/厚生年金保険/労災保険/雇用保険/共済制度あり 埼玉協同病院に職場保育所、病児保育室あり/埼玉西協同病院に保育室あり/熊谷生協病院に病児保育室あり ファミリーサポート休業・休暇制度(子の看護休暇・介護休暇・所定外労働の制限・短時間勤務など) 独身寮(条件あり) |
備考 |
病院:NSTや乳幼児相談、生活習慣病指導など子どもから大人まで、すべての年齢層の方々にアプローチしています。さらに地域での保健予防活動も積極的に行っています。 老健:直営給食でおいしさと安全にこだわりつつ、超強化型老健の栄養ケアマネジメントを実践しています。併設の埼玉協同病院と連携して在宅復帰のための栄養食事相談、経口維持や看取り期まで多職種協働で支援しています。 |
応募方法 | 下記「採用試験のご案内」をご参照ください。 |
病院見学 | 7月〜9月随時受付中 |
日時 |
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選考方法 |
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提出書類 | 履歴書(直筆・写真付き)、健康診断書、職歴書、資格証写し 新卒は選考1週間前までに提出願います。 |
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交通案内 | JR武蔵野線 東浦和駅下車 徒歩15分(タクシー7分) 駅前タクシー乗り場の並び右側付近より、埼玉協同病院の患者送迎用マイクロバスが発車していますので、ご利用ください。 ※発車時刻~8:30、8:50、各時間帯10、30、50分発 ※バス停はありません。車体に「埼玉協同病院」と記載あり。 ※無料です。乗り切れない場合はご容赦ください。 |
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お問い合わせ | 医療生協さいたま生活協同組合 担当:本部総務部 人事課 〒333-0831 埼玉県川口市木曽呂1317 TEL:048-296-8823 E-mail: |